Hilmar Dahlem

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Hilmar Dahlem
Seit April 2005 bei IMO.
In der Zusammenarbeit mit Unternehmern und Führungskräften ist es mir wichtig, Räume zu schaffen, in denen sich Fragen entwickeln können. Wo Ziele und Wesentliches im Dialog zum Vorschein kommen - und in konkreten Prozessen wirksam werden.
Arbeitsschwerpunkte:
Unternehmensentwicklung und horizontal-dialogische Führungskultur; Strategieentwicklung und Innovationsprozesse; Coaching und Zusammenarbeit von Führungskräften; Teamentwicklung, Lernen in der Arbeit und Kompetenzentwicklung.
Aktuell tätig für Unternehmen verschiedener Branchen sowie gemeinnützige Einrichtungen. Mitglied im Kuratorium einer großen Förderstiftung, geschäftsführender Vorstand des Vereins für lebenswerte Infrastruktur und solidarisches Miteinander e.V. u.a.m.

Berufsbiografisches:
Ausbildung und Berufstätigkeit als Krankenpfleger. Sozialwissenschaftliches Studium in Frankfurt am Main, Studium der Waldorfpädagogik in Witten. Seit 1997 selbständiger Berater, dabei von 2000 – 2005 Mitarbeiter und Gesellschafter eines Forschungs- und Beratungsinstituts für Berufliche
Bildung und Organisationsentwicklung. Seit 2006 auch mehr als zehn Jahre tätig als geschäftsführender Vorstand eines größeren gemeinnützigen Dachverbands.