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Como trabalha o consultor do IMO?

Recebi essa pergunta recentemente de uma maneira direta e tem um teor que usualmente aparece nas nossas diversas relações do nosso meio. Naturalmente surge da curiosidade e interesse das pessoas em terem consciência do que nos diferencia de outras consultorias, de...

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Caracterizar

Caracterizar é uma habilidade que pode ser útil, e talvez até mais que o descrever em imagens. Enquanto no descrever em imagens você desenvolve interesse por situações e o que nelas acontece, no caracterizar você procura descobrir o característico, o tipicamente...

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Artigos

Perguntas essenciais

- Hermanus Meijerink - A pandemia está nos obrigando a buscar novas formas para trabalhar com o cliente e para conduzir programas de desenvolvimento. É um desafio grande, mas ao mesmo tempo traz novas conexões, que antes não imaginávamos possíveis. Assim diversos...

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Poder, amor e liberdade nas empresas

O que estas palavras tem a ver com o desenvolvimento de empresas e organizações? A primeira palavra ‐ poder ‐ gera o sentimento de algo inadequado ou “feio”; a segunda palavra – amor ‐ leva ao sentimento de ser “soft” e incabível na esfera empresarial e a terceira...

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Como se inspirar para aprender a liderar?

Tertta Paananen A liderança é um processo de influência social e construção de sentido, que maximiza os esforços dos outros, para a realização de um objetivo. A liderança cria através do diálogo horizontal um espaço para avançar em direção a próximos passos. Liderança...

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